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云陽(yáng)網(wǎng)訊(記者 丁齊)“提高就業(yè)質(zhì)量和居民收入水平,積極擴(kuò)大就業(yè)……”1月22日,縣人力社保局局長(zhǎng)王江云在接受記者采訪時(shí)表示,今年,我縣人社系統(tǒng)將堅(jiān)持在發(fā)展中保障和改善民生工作方針,持續(xù)改革創(chuàng)新,筑牢民生底線,防范化解風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)群眾獲得感和幸福感。
黨的十九大報(bào)告提出,我國(guó)社會(huì)主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長(zhǎng)的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。人力社保工作如何適應(yīng)這一變化?王江云說(shuō),人民日益增長(zhǎng)的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾,在人力社保領(lǐng)域有具體體現(xiàn)。不僅要解決好總量壓力和結(jié)構(gòu)性矛盾,還要順應(yīng)群眾對(duì)就業(yè)機(jī)會(huì)公平、勞動(dòng)增收、就業(yè)環(huán)境優(yōu)化等質(zhì)量方面的要求和期望。更要滿足人民群眾更高水平、更高質(zhì)量、更方便快捷的社保需求和新經(jīng)濟(jì)、新業(yè)態(tài)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)式勞動(dòng)關(guān)系管理,準(zhǔn)確把握人民群眾需要的時(shí)代特點(diǎn)和發(fā)展演變規(guī)律。
“堅(jiān)持在發(fā)展中保障和改善民生”是構(gòu)成新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的基本方略之一,人力社保部門將如何貫徹落實(shí)?王江云告訴記者,將緊緊抓住人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題,以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無(wú)前的奮斗姿態(tài),全力建設(shè)“鼎新人社、智慧社、法制人社、人文人社”。
黨的十九大對(duì)人力社保工作提出一系列新任務(wù)新要求,全縣“兩會(huì)”也部署了具體任務(wù)和重點(diǎn)工作,2018年縣人力社保局如何貫徹落實(shí)?王江云說(shuō),人社局將圍繞六個(gè)方面,進(jìn)一步增強(qiáng)人民群眾的獲得感和幸福感。一是始終堅(jiān)持把促進(jìn)就業(yè)作為第一要?jiǎng)?wù),持續(xù)深入實(shí)施全民就業(yè)創(chuàng)業(yè)五年行動(dòng)計(jì)劃,持續(xù)完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策體系;二是繼續(xù)實(shí)施全民參保計(jì)劃,切實(shí)做好養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌接續(xù)工作;三是加快建設(shè)人力資源與實(shí)體經(jīng)濟(jì)、科技創(chuàng)新、現(xiàn)代金融協(xié)同發(fā)展的產(chǎn)業(yè)體系,建立健全基層人才“定向評(píng)價(jià)、定向使用”機(jī)制,著力打造優(yōu)質(zhì)人才服務(wù)體系;四是堅(jiān)持按勞分配原則,完善按要素分配的體制機(jī)制,穩(wěn)慎推進(jìn)工資收入分配制度改革;五是做好防范系統(tǒng)性、區(qū)域性風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)一步完善勞動(dòng)保障監(jiān)察制度,全面治理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題;六是以“互聯(lián)網(wǎng)+人社”2020行動(dòng)計(jì)劃為抓手,加快構(gòu)建“線上+線下”的全方位公共服務(wù)體系,讓數(shù)據(jù)多跑路,群眾少跑腿,切實(shí)方便群眾辦事,把各類窗口單位打造成人民群眾滿意的公共服務(wù)平臺(tái)。
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2018-01-24
2018-01-23